万山区黄道乡：坚持教育优先发展，办好人民满意的教育

近年来，万山区黄道乡始终坚持“办人民满意教育”目标，突出教育“基石”作用，把发展教育工作摆在重中之重，举全乡之力、集全乡之智，在营造重教氛围、改善办学条件、促进教育公平上久久为功，大力推进教育事业健康、快速、高质发展。辖区学校先后荣获全市教育工作先进集体、市级示范性幼儿园、全国青少年校园篮球特色学校等荣誉称号。

始终坚持“三个到位”，浓厚重教氛围。一是思想认识到位。该乡一以贯之把教育作为全乡基础性、先导性和全局性的战略任务抓实抓细，切实把教育放在优先保障、优先发展的战略地位，促进全乡教育事业健康发展。二是组织领导到位。该乡始终坚持教育工作党政“一把手”亲抓亲管，事无巨细亲自过问，重大事务亲自部署，定期到学校现场排忧解难，对学校教育工作的重点、难点问题进行专题研究，加强指导，督促落实。近年来，通过现场调研，了解到中学的宿舍漏雨、幼儿园的办公桌椅开裂、各学校垃圾清运经费不足等问题，均逐一解决落实。三是关心保障到位。加大对教务工作者奖励力度，借助教师节对全乡优秀班主任、优秀教师进行表彰、时常在大会上通报表扬及不定期走访慰问优秀教师等，在全乡营造“尊师重教”的良好氛围，让教师们充分感受到自己被尊重、教育事业被重视，充分激发教务工作者扎根基层的工作热情，教师队伍持续稳定。近两年来，该乡没有一位老师调离，甚至没有一位老师表达过想要调离的愿望。

切实做到“三个改善”，强化要素保障。一是改善学校办学条件。近年来，该乡在财政吃紧的情况下，通过各种途径支持学校工作经费不低于8万元；积极协调区关工委、各企业等多方力量为学校捐赠各类教学物资累计超过10万余元；强化学校内外安全保障，加强对辖区学校的治安巡逻，严禁社会闲杂人员在学校周边集聚、活动，确保师生生命财产安全；聚焦校园用火用电、食品安全等，定期组织开展联合检查，为在校师生营造安全、安心、舒心的纯净学习环境。二是改善师生住宿条件。为有效解决教师住房紧缺问题，提升教职工生活待遇，该乡将一部分公租房和部分站所空房作为教师周转房使用，缓解教师住宿压力；关心关爱寄宿学生，出资2万余元完善中学学生宿舍漏水维修工程，有效改善学生寄宿条件。三是改善教学管理办法。该乡注重对学校教育教学管理，积极引导、推动全乡中小学教学及幼儿教育管理办法创新，利用教师节、“12.9”纪念日等在全乡积极开展以“强素质不忘教育初心，正师风牢记育人使命”为主题的教育活动，引导教师践行师德规范，立德树人，不断改进教学办法、提升教学质量。全乡涌现出了曾志航、彭钟辉、周娅琴等一大批表现突出、业绩优秀的教师，在2020年秋季学期期末考试中，这些优秀教师所带班级的任教科目平均分、及格率均在全区排名前列，仅中心完小就有7个班级的单科平均分在全区排名第一。

重点突出“三个关爱”，确保教育公平。一是格外关爱留守儿童。由乡民政办牵头，组织开展留守儿童关爱保护行动，实施“结对帮扶”，关注留守儿童的学习、生活与安全，保证留守儿童健康成长，全乡义务教育入学率达100%；二是格外关爱贫困学生。近年来，该乡不断加大对贫困学生救助力度，累计资助建档立卡贫困学生2064人次；经常性组织驻村工作队深入建档立卡贫困户家中走访慰问，为贫困学生送去牛奶、口罩、教辅资料等防控物资和学习用品，让每个贫困学生都感受到关爱。三是格外关爱寄宿学生。该乡主动关注关心寄宿学生，尤其注重身心、情感、生活、学习等方面发展变化，由乡民政办、文化站负责，与学校、学生家庭积极对接、沟通，及时发现、有效解决寄宿学生生活、学习困难，确保寄宿学生健康成长。（黄道乡 刘司吉）